Trabajo por turnos.

El trabajo por turnos es el medio rnis comun de alargar las horas de explotaci6n. Los principales tipos de sistemas de trabajo por turnos son el discontinuo (s610 un turno de mafiana y uno de tarde, durante una semana de cinco o seis dias), el semicontinuo (continuo durante la semana con una pausa en 10s fines de semana) y continuo. Para reducir el trabajo nocturno lo rnis posible, algunos sistemas semicontinuos eliminan el turno de noche del viernes. Unos pocos sistemas prevkn turnos de maiiana y de tarde mis largos y turnos de noche m8s cortos, o aumentan en n6mero de turnos por cada ciclo de veinticuatro horas.
Existen muchas posibilidades de organizaci6n de 10s sistemas de turnos continuos. El ejemplo clisico es el del sistema de tres turnos y cuatro equipos, en el que tres equipos trabajan ocho horas cada uno, mientras que el cuarto descansa, con una rotaci6n a intervalos regulares a lo largo de un period0 de cuatro semanas.
Con este sistema, resulta una semana media de trabajo de cuarenta y dos horas.
En muchos paises las horas de trabajo semanales normales son ahora muy inferiores a cuarenta y dos, y en algunos paises 10s trabajadores por turnos continuos tienen derecho a reducciones especiales en horas; de ahi que frecuentemente se estkn utilizando en la actualidad otros sistemas de turnos. Por ejemplo, en varios paises son ahora comunes 10s sistemas de cinco equipos. Estos dividen las ciento sesenta y ocho horas de la semana entre cinco equipos, cada uno de 10s cuales trabaja un turno de ocho horas seg6n diversos sistemas de rotacibn. Tres equipos trabajan mientras que 10s otros dos descansan y, consecuentemente, la media de las horas de trabajo a lo largo del periodo de cinco semanas se reduce a 33,6.
La rotaci6n de 10s turnos es particularmente importante en las operaciones continuas. Partiendo de la base de estudios relativamente recientes de 10s ritmos circadianos del cuerpo humano (que se producen aproximadamente una vez a1 dia) y de la repercusi6n social de 10s diferentes sistemas de turnos, se suele recomendar una rotaci6n de 10s turnos ripida, cada dos o tres dias, y que el periodo mhs largo de descanso siga a1 turno nocturno.
Para 10s trabajadores, el trabajo en turno continuo es particularmente duro y perturbador de la vida familiar y social. Por este motivo, en muchos paises se han establecido restricciones a1 trabajo por turno y nocturno. Ademis, se prevC cierta compensaci6n. En varios paises 10s trabajadores por turnos tienen derecho a una prima, una reducci6n de las horas de trabajo, dias adicionales de licencia o una jubilacidn anticipada. Los sindicatos presionan frecuentemente para que mejoren a6n m5s las condiciones de trabajo de 10s trabajadores por turnos, por ejemplo, mediante el suministro de comidas adecuadas e instalaciones para
descansar durante la noche, y exigen que el n6mero de trabajadores se reduzca a un minimo por la noche y en 10s fines de semana.